Objetivo del curso
Proporcionar criterios técnicos, legales y operativos para interpretar y aplicar correctamente la Ley del Seguro Social e INFONAVIT, integrando SBC, incapacidades, riesgos de trabajo, dictamen y obligaciones patronales, a fin de reducir riesgos y responder auditorías con evidencia sólida.
¿A quién va dirigida?
Contadores, Fiscalistas, Auditores, responsables de Nómina y RR.HH., Abogados laborales y de cumplimiento, Administradores de personal y encargados de Seguridad Social en empresas o despachos.
Temario
1) Ley del Seguro Social.
1.1 Antecedentes.
1.2 Estructura de la Ley.
1.3 Observancia y objetivo de la seguridad social.
1.4 Definiciones.
1.5 Subcontratación laboral.
1.6 Interpretación de la Ley.
1.7 Sujetos de aseguramiento.
1.8 Obligaciones patronales.
1.9 Responsabilidad Solidaria.
1.10 Consultas.
1.11 Dictamen para efectos del IMSS.
1.12 Determinación del Salario base de Cotización.
1.12.1 Conceptos que integran el SBC y limitantes.
1.13 Cotización en Ausentismo e Incapacidades.
1.13.1 Tratamiento de incapacidad por maternidad.
1.13.2 Tratamiento de RT y por enfermedad.
1.14 Riesgos de trabajo.
1.14.1 Importancia del llenado del formato ST-7.
1.14.2 Mecánica de la determinación de la prima de RT.
1.15 Continuación Voluntaria del Régimen Obligatorio.
1.16 Delitos Fiscales e Infracciones Administrativas.
1.16.1 Capital constitutivo.
1.16.2 Acuerdos de consejo técnico vigentes.
2) Ley del INFONAVIT.
2.1 Observancia y objetivo de la Ley.
2.2 Obligaciones Patronales.
2.3 Límites de Cotización.
2.4 Ausentismo e Incapacidad.
2.5 Criterios vigentes.
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C.P.C. y L.D. Oscar de Jesús Castellanos Varela
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